5月27日，集团党委委员、纪委书记栗娜一行赴装配式建筑公司调研。

　　会上，栗娜听取了公司生产经营情况汇报和纪委工作汇报，对装配式建筑公司生产经营和纪检工作取得的成绩给予充分肯定，同时对公司面临的几大突出问题提出了针对性的意见和建议。

　　就下一阶段工作，栗娜提出四点要求：

　　一是讲政治、守规矩。要深刻把握二十届中央纪委五次全会“四个更高要求”，把讲政治贯穿企业高质量发展全过程。要严肃党内政治生活，压实管党治党责任。“一把手”要带头严以用权，坚持政治原则，坚守纪法底线，做到知责于心、担责于身、履责于行，做对党忠诚的“老实人”。

　　二是重担当、抓落实。公司中高层干部要带头落实遵守制度刚性要求，紧扣集团2026年“市场突围、改革破局、价值创造、风险防控”核心主线，对照各类监督反馈问题查找政绩观偏差。党委要履行全面从严治党主体责任，党委书记作为第一责任人，要敢抓敢管。班子成员要履行好“一岗双责”，带头改进作风，带头遵守中央八项规定精神及其实施细则，自觉接受监督。

　　三是守底线、做表率。各级领导干部要带头加强学习，尤其是新修订的《中国共产党纪律处分条例》中六大纪律的纪律处分情节的学习，要从严要求自我，真正做廉洁自律的表率。

　　四是予支持、树信心。公司党委要大力支持纪委工作，要定期研究党风廉政建设和反腐败工作，落实“四责协同”工作机制。要全力支持纪检监督专责的工作开展和案件查办工作，为纪检工作开展提供坚强的保障。

　　同时，栗娜对公司纪委在提升发现问题的能力、精准规范运用“四种形态”、锻造过硬纪检队伍等方面提出了具体要求。

　　调研期间，栗娜赴南京软件园项目开展了青年员工座谈会。

　　集团纪检监督工作部（巡察办）主任何鑫，装配式建筑公司高管团队及部门负责人参加调研。

　　（王国森）