4月28日至29日，中建路桥集团党委副书记、总经理赵文忠带队赴四公司（路桥建设）调研慰问并出席四公司（路桥建设）党员领导人员民主生活会。

　　在调研座谈会上，赵文忠全面听取四公司（路桥建设）工作汇报后，充分肯定了四公司（路桥建设）当前经营发展成效，精准指出了存在的短板弱项，深刻剖析了问题根源。

　　赵文忠要求，当前企业正处于转型升级的关键转折点，全体干部职工必须精准观势、主动借势、全力乘势，牢牢掌握发展主动权。一是抢抓发展机遇，依托集团划转中建基础管理关系变更的资源优势，深挖河南属地、河北市场潜力，深化与核心客户合作。二是适应改革新形势，紧跟集团战略布局，顺应项目直营直管模式与考核机制转变，以实力实绩赢得发展空间。三是聚焦主业攻坚，紧扣集团“十六字”方针，以市场开拓为第一要务，推行“三联”模式深耕属地，放大水利业务优势，严守项目准入红线，创新市场开拓路径。四是狠抓精细履约，以项目全链条精细化管理提效益、树品牌，释放产能、提升企业竞争力。五是强化风险防控，加大催收清欠力度守牢现金流底线，严守安全生产与保密要求，坚决防范系统性风险。六是深化党业融合，开展正确政绩观教育，化解急难愁盼与历史包袱，加强廉政建设，营造干事创业的良好环境。七是建强干部队伍，坚持党管干部人才，弘扬实干作风，杜绝形式主义、官僚主义，为企业高质量发展筑牢组织保障。

　　赵文忠强调，要持续深化集团“五个专项行动”，以“管理效能再提升”为主线，紧盯年度目标、抢抓工作进度，抓实生产经营，全力补短板、强弱项、提质效，攻坚冲刺年度任务目标，为集团高质量发展贡献力量。

　　在四公司（路桥建设）民主生活会上，赵文忠强调四公司（路桥建设）作为集团战略核心支撑子企业，要争当“五个带头”表率，确保集团决策部署落地见效，做实民主生活会“后半篇文章”，以整改实效推动高质量发展。

　　在省道S222项目慰问现场，赵文忠向“五一”劳动节前夕奋战在一线的干部职工及家属送去诚挚问候和祝福。他对干部职工敬业精神和项目顺利推进给予高度赞扬和充分肯定。他指出，一要树立和践行正确政绩观，着力解决职工急难愁盼问题，做实关心关爱举措，持续提升职工归属感、获得感和幸福感；二要做好施工组织安排，加强工程质量、安全管控，确保项目年底顺利完工；三要发挥公司总部支撑优势，提升项目履约品质，为市场营销创造有利条件；四要注重人才培养，积极做好“传、帮、带”工作；五要发挥好党建引领作用，促进党建与企业发展同频共振。

　　集团高管成员、相关部门参加慰问调研；四公司（路桥建设）领导班子、部室负责人、相关项目负责人参加上述活动。